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深圳勞務(wù)派遣員工調(diào)查:工資待遇遭多重歧視

2012-06-20 08:31 來源:晶報(bào)

  >>預(yù)告

  勞務(wù)派遣市場(chǎng)從2008年勞動(dòng)法開始實(shí)施后,不到5年時(shí)間,勞動(dòng)派遣制度迅速?gòu)姆睒s走向泛濫,直接原因則是有著巨大的市場(chǎng)需求支撐,同時(shí),政府部門也在引導(dǎo)這種用工制度的廣泛采用。從需求來看,不僅有用工單位控制人工成本的需求,同時(shí)也有規(guī)避與員工建立長(zhǎng)期勞動(dòng)合同關(guān)系的風(fēng)險(xiǎn)的需求。另外,勞務(wù)派遣市場(chǎng)準(zhǔn)入門檻過低,大量派遣機(jī)構(gòu)誕生,也助長(zhǎng)勞務(wù)派遣用工的泛濫。請(qǐng)您明天繼續(xù)關(guān)注晶報(bào)的“勞動(dòng)派遣調(diào)查”系列報(bào)道。

  名詞解釋

  勞務(wù)派遣

  簡(jiǎn)而言之,就是勞動(dòng)者與其工作的單位不是勞動(dòng)關(guān)系,而是與勞動(dòng)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同,形成勞動(dòng)關(guān)系,再由勞動(dòng)派遣機(jī)構(gòu)派到用工單位去勞動(dòng)。用工單位雖然用人但不管人,而勞動(dòng)派遣雖然用人但不用工。用工單位與勞動(dòng)派遣機(jī)構(gòu)簽訂派遣協(xié)議,用工單位向派遣機(jī)構(gòu)每月支付一筆勞務(wù)費(fèi)用,由派遣公司來支付派遣工的工資、社保。

 ?。ň?bào)深度調(diào)查部記者 王志明 余彥君/文 藍(lán)軍 實(shí)習(xí)生 朱洪波/圖)

責(zé)編:李婷
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